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年輕干部成長工程培訓班座談會講話

年輕干部成長工程培訓班座談會講話

各位學員:
  大家上午好!今天,以座談會這種方式,算是同大家見面了,認識了。借此機會,和大家交流三方面內容。
  一、對此次培訓班怎么看
  對此次年輕干部成長工程培訓班,可以用一個詞來形容,那就是特殊,這個特殊主要表現在四個方面。一是特殊的學員。在座各位學員,是組織部門經過多方考量和層層選拔出來的精英隊伍,來自黨政綜合、衛生、教育等部門,其學員構成類別是歷年來黨校培訓班最廣的,文化層次也是最高的。二是特殊的教員。此次培訓班的教員包含了市級領導、市直各部門主要負責人、鄉鎮黨委書記、村(社區)黨支部書記以及博士、學者,應該說,教員的教學水平和認知層次都很高。同時,他們的精心講授為大家的工作學習提供了豐富的經驗。三是特殊的課程和管理。說課程特殊是因為他的全面性、針對性、實踐性,說管理特殊是因為他的封閉性、連續性、規范性。四是特殊的收獲。經過此次培訓,相信每一位學員應該有特殊的收獲,增長了知識、鍛煉了才干、錘煉了意志、增進了友誼、積累了能量。剛才聽了大家的發言,思路清晰,重點突出,提出的建議有針對性、實踐性和可操作性。不謀全局,不足謀一域,說明大家心系XX發展,期盼發展。對大家提出的建議和問題,我們將認真研究,融入到今后的工作中。
  二、對XX的發展怎么看
  目前,XX市面臨的發展形勢是機遇空前、壓力空前、信心空前。
  ㈠發展機遇空前。主要表現在8個方面。一是國家政策有利恩施發展,我們正面臨國家新一輪西部大開發、對少數民族地區加大政策支持、新一輪扶貧開發、XX山片區區域發展與扶貧攻堅等一系列機遇。二是國家產業政策調整有利XX發展。國家加快產業結構調整,沿海地區產業向內地轉移不斷深入,XX市人力資源密集,交通條件改善,是承載產業轉移的絕佳地點。三是在全國主體功能區規劃中,XX市被列為全州唯一的省級重點開發區域。四是XX是全省“一元多層次”戰略體系的重要組成部分,省委省政府高度重視民族地區發展,支持XX建設綠色、繁榮、開放、文明的全國先進自治州,XX市作為州府所在地,必將得到更大支持。五是省、州對XX市發展寄予厚望。省委領導給XX市提出了“要爭當XX山區NO.1”的殷切希望,州委、州政府要求XX市當好X州龍頭,各項經濟指標占全州三分之一強,將激發我們以干求助,增強我們的內生動力。六是良好的基礎為跨越式發展積蓄了能量。XX市有良好的資源稟賦和生態優勢,呈現出良好的發展態勢,20xx年生產總值在全州率先突破百億大關,達到105.34億元;財政收入率先突破十億大關,達到11.96億元。七是發展環境不斷改善。各級黨委政府、州直單位高度關注恩施市發展,為XX市提供了全方位的支持。八是發展的潛力增強了發展信心。在去年實現“兩個突破”的基礎上,今年再次實現“兩個突破”,即地方一般預算收入突破10億元,在X州首次發行8億元城投債券,今年各項指標全面完成,今后每年力爭1至2個突破,到2017年實現生產總值、地方一般預算收入、固定資產投資、規模以上工業增加值、旅游綜合收入、農民人均純收入等主要經濟指標在20xx年基礎上翻兩番的目標。
  ㈡發展壓力空前。主要是改革、發展、穩定的壓力特別大。面臨加快發展和加快轉變經濟發展方式“雙加快”任務,經濟發展中不平衡、不協調的矛盾和問題仍然存在,土地、資金、人才等要素瓶頸制約突出;區域競爭十分激烈,周邊區域謀求跨越、奮力趕超的競爭態勢逼人,我們的少數經濟指標不容樂觀,與其他地方相比,還存在一些短板和弱項,主要表現為工業發展缺乏大項目支撐,旅游發展處于起步階段,配套要素不全,城市化水平不高;社會事業發展歷史欠賬較多,因征地拆遷、移民搬遷等引發的社會矛盾和不穩定因素日益凸現。所有這些問題,都需要通過加快發展加以解決。從小康社會6大類23項指標實現程度來看,通過初步測算,20xx年XX市小康社會綜合評價指數為76.2%(全國20xx年度為80.1%,全省20xx年度為82.8%,全州20xx年度為74.8%),高于西部平均水平71.4%的4.8個百分點。主要問題一是經濟發展不夠,20xx年XX市經濟發展類實現程度低于全國平均水平21.4個百分點,低于全省22個百分點;二是生活質量有待提高,20xx年城鄉居民人均可支配收入為8608元,僅為全國10046元的86%、全省9565元的90%,僅占小康目標值的57.6%,差距較大。省委、省政府明確提出全省要在2017年全面建成小康社會,意味著在未來5年,XX市發展速度要高于全省速度,才能同步實現全面小康目標。
  ㈢發展信心空前。面對空前的發展機遇和發展壓力,全力推進跨越式發展是我們的神圣使命。新一屆市委、政府明確了“三四五六”工作思路、“五四三二”